11月29日下午,北京工商大學商學院MBA產(chǎn)教融合與職業(yè)發(fā)展論壇暨校外導師見面會在北京工商大學阜成路西校區(qū)居然商科樓順利舉辦。本次論壇以“產(chǎn)教融合,賦能MBA學生職業(yè)發(fā)展”為主題,通過主題演講、校外導師聘任儀式、圓桌論壇及師生指導交流等環(huán)節(jié),搭建校企協(xié)同育人平臺,助力MBA學生的職業(yè)成長。商學院黨委書記樊江濤、MBA教育中心副主任王長斌、以及來自各行業(yè)共30位校外導師出席本此論壇,共探MBA學生職業(yè)發(fā)展路徑。活動由MBA教育中心執(zhí)行主任何輝主持。北工商MBA校友聯(lián)誼會(籌)為本次論壇贊助了茶歇。
商學院黨委書記樊江濤
活動伊始,商學院黨委書記樊江濤致開幕辭。樊書記首先對一直以來關(guān)心與幫助北工商的社會各界朋友們表示感謝,并指出,北工商MBA項目自2007年創(chuàng)辦以來,扎根學校深厚的辦學積淀,形成了“工商融合”的獨特基因,而今正以“工商一體”為方向,培養(yǎng)兼具工程思維和商業(yè)思維,實戰(zhàn)能力強的復合型商業(yè)精英。實現(xiàn)這一目標的核心路徑,就是深化產(chǎn)教融合。在這方面,項目著力構(gòu)建了三大支柱:“雙導師”制的深度賦能、“場景化”教學的實戰(zhàn)牽引、對接產(chǎn)業(yè)需求的“專業(yè)方向群”建設(shè)。樊書記還特別強調(diào),校外導師作為行業(yè)精英和職場標桿,要發(fā)揮好職業(yè)導航、實踐指導、資源鏈接三大作用,既要堅守育人初心、因材施教,也要與學院師資深度對接實現(xiàn)雙向賦能,傳遞敬業(yè)精神與創(chuàng)新意識。同時他也叮囑在場的MBA學子,要珍惜與導師交流的寶貴機會,主動溝通、虛心求教,在學習專業(yè)技能與管理經(jīng)驗的同時,傳承奮斗精神,在實踐中錘煉真本領(lǐng)。
商學院MBA教育中心執(zhí)行主任 何輝
隨后,主題演講環(huán)節(jié)開啟,三位權(quán)威業(yè)界專家聚焦產(chǎn)業(yè)變革、機制創(chuàng)新、職業(yè)發(fā)展三大維度,為在場師生帶來前沿實踐洞見。
中核核素醫(yī)療投資公司總經(jīng)理宋振杰
中核核素醫(yī)療投資公司總經(jīng)理宋振杰以“產(chǎn)業(yè)變革與管理人才需求的新變化”為題作出深度解讀。他指出,產(chǎn)業(yè)變革與人才需求本是一體,其產(chǎn)業(yè)變革的核心驅(qū)動力終究是人。當前全球經(jīng)濟格局調(diào)整、技術(shù)創(chuàng)新加速、消費升級等多重因素推動各行業(yè)持續(xù)變革,這對人才提出了新要求:既要清晰認知行業(yè)、掌握管理方法,更要追求卓越,成為兼具專業(yè)性、數(shù)字化素養(yǎng)、國際化視野與終身學習能力的復合型人才,同時還需具備戰(zhàn)略思維與創(chuàng)新意識。宋經(jīng)理特別提到,產(chǎn)業(yè)變革也正深刻影響教育模式,北工商“校內(nèi)導師+校外導師”的雙導師制正是師資隊伍優(yōu)化升級的體現(xiàn),而人才培養(yǎng)最終要與產(chǎn)業(yè)精準匹配,優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)業(yè)環(huán)境與政策支持能吸引更多人才,激發(fā)區(qū)域發(fā)展活力,進而助力人才政策優(yōu)化與管理人才培養(yǎng)路徑的升級。
北京思特奇公司北京區(qū)域總監(jiān)彭帆
北京思特奇公司北京區(qū)域總監(jiān)彭帆圍繞“數(shù)智時代的產(chǎn)教融合機制創(chuàng)新”,以思特奇企業(yè)實踐為例進行分享。他介紹,成立于1995年的思特奇深耕ICT行業(yè)30年,2017年創(chuàng)業(yè)板上市后,聚焦運營商、信創(chuàng)、東數(shù)西算等五大領(lǐng)域,服務全國2W+家運營商省份公司及眾多政企客戶。面對AI時代與數(shù)字化轉(zhuǎn)型浪潮,企業(yè)秉持“唯一不變的就是一直在變”的理念,主動圍繞客戶、產(chǎn)品、崗位進行重構(gòu)變革,構(gòu)建起“客戶-產(chǎn)品-人才”的變革閉環(huán),并以“All in AI”戰(zhàn)略重構(gòu)人力資源體系,定義融入人智協(xié)同能力的崗位勝任力模型。推出AI智能面試助手實現(xiàn)精準人才選拔,搭建思特奇“大學”智能匹配學習平臺等智能實踐應用,還與清華大學、哈爾濱工業(yè)大學等30家國內(nèi)高校開展深度合作,助力高校畢業(yè)生成長。最后,彭總監(jiān)表示,未來期待與北京工商大學進一步深化產(chǎn)教融合合作,為高校人才培養(yǎng)與企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展注入更多動能。
校外導師聘任儀式
產(chǎn)教融合主題演講后,會議舉行了新任MBA校外實踐導師聘任儀式。商學院黨委書記樊江濤為趙偉光、姜洪武、張慶環(huán)、韓繼方、王景圣、彭帆、徐登峰、孫悅、張永勤、張巨河、彭浩林等十二位新任校外導師頒發(fā)聘書。這些校外導師們將為學生提供項目實踐、職業(yè)指導等支持,助力其實現(xiàn)從校園到職場的平滑過渡,進一步賦能MBA教育的實踐環(huán)節(jié)。
錦柏森(北京)科技有限公司董事長朱濤
之后,錦柏森(北京)科技有限公司董事長朱濤以“AI時代的MBA職業(yè)發(fā)展規(guī)劃”為主題,為學生梳理職業(yè)路徑。他談到,生成式AI的指數(shù)級發(fā)展已對企業(yè)管理、工作模式產(chǎn)生顛覆性影響,當前眾多企業(yè)業(yè)務已與AI深度綁定,傳統(tǒng)MBA正逐步被AI工具替代,“AI不會取代MBA,但會用AI的MBA一定會取代不會用AI的MBA”。他具體闡釋了AI時代MBA需具備的“3+1核心能力模型”:一是提問力,能將復雜商業(yè)問題拆解為機器可執(zhí)行的清晰指令,這是人機協(xié)作的基礎(chǔ);二是戰(zhàn)略共情力,AI缺乏對人性、文化、倫理的深層洞察,而MBA作為未來管理者,必須具備理解團隊情緒、洞察用戶需求、平衡多方利益的軟實力;三是跨界整合力,在行業(yè)邊界日益模糊的當下,要能鏈接不同領(lǐng)域資源形成創(chuàng)新合力,這是AI難以復制的高階能力;此外,還要打造個人IP與影響力,成為團隊與行業(yè)中的信任節(jié)點。
朱濤強調(diào),AI本質(zhì)是“催化劑”與“副官”,MBA的核心價值應是成為“人機協(xié)作的指揮官”。他建議學子主動擁抱AI工具,同時充分利用北工商雙導師資源,在企業(yè)實戰(zhàn)場景中錘煉“AI+專業(yè)”的復合能力,以終身學習姿態(tài)緊跟技術(shù)迭代,在人機協(xié)同的新時代站穩(wěn)腳跟。
圓桌論壇
圓桌論壇環(huán)節(jié)由商學院MBA教育中心副主任王長斌主持。論壇以“破局與共生-企業(yè)需求與MBA培養(yǎng)的深度對話”為主題展開。仟言科技(佛山)有限公司董事劉維、北方工業(yè)公司投資評審委員會委員徐登峰、中國科學院人才交流開發(fā)中心高級顧問劉進華、北京電子數(shù)智科技有限公司商業(yè)化負責人畢建珺圍繞“需求之變-當今企業(yè)需要什么樣的管理者”、“融合之道-校企如何共創(chuàng)培養(yǎng)的新模式”、“未來之問AI時代的管理教育何去何從”等議題進行深入探討分享。
互動提問
隨后,互動提問環(huán)節(jié)開啟。學生們直切要點,針對“人機協(xié)同的不可替代”、“商科工作如何與AI融合”、“職業(yè)發(fā)展方向與路徑”等問題進行提問。在場嘉賓們逐一耐心細致回答,破除疑惑。
師生指導交流
論壇最后,進入師生指導交流環(huán)節(jié)。校外導師與學生們移步至2-4層開放空間進行交流分享,助力學生個體成長。
至此,北京工商大學商學院MBA產(chǎn)教融合與職業(yè)發(fā)展論壇暨校外導師見面會圓滿結(jié)束。本次論壇為校企協(xié)同育人注入了強勁動能。商學院將持續(xù)深化產(chǎn)教融合,讓行業(yè)資源充分轉(zhuǎn)化為育人優(yōu)勢。期待MBA學子能汲取論壇的智慧,善用校內(nèi)外“雙導師”資源,以終身學習姿態(tài)錘煉“AI+專業(yè)”的復合能力,在人機協(xié)同的新時代中勇立潮頭,成長為兼具數(shù)字化素養(yǎng)與實戰(zhàn)能力的卓越人才,在未來的職業(yè)道路上行穩(wěn)致遠。









